Эффективность системы материального стимулирования труда в организации и ее повышение

ВВЕДЕНИЕ  ………………………………………………………………………….3

1 СУЩНОСТЬ, ФОРМЫ И ИНСТРУМЕНТЫ МАТЕРИАЛЬНОГО СТИМУЛИРОВАНИЯ РАБОТНИКОВ ОРГАНИЗАЦИИ   …………………………..6

1.1 Сущность и роль трудовой мотивации в процессе производства  ……………..6

1.2 Основные требования к разработке системы материального стимулирования труда  ……………………………………………………………………………………...12

1.3 Основные инструменты системы материального стимулирования труда персонала  ……………………………………………………………………………….15

2 АНАЛИЗ ЭФФЕКТИВНОСТИ СИСТЕМЫ МАТЕРИАЛЬНОГО СТИМУЛИРОВАНИЯ ТРУДА ПЕРСОНАЛА ПРЕДПРИЯТИЯ   …………………..21

2.1 Организационно – экономическая характеристика предприятия  ……………21

2.2 Оценка эффективности использования средств на материальное стимулирование и ее взаимосвязь с результатами деятельности  ………………………………………29

2.3 Оценка действующей системы материального стимулирования труда работников предприятия  ………………………………………………………………………...33

3 РАЗРАБОТКА ЭФФЕКТИВНОЙ СИСТЕМЫ ОПЛАИЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ ПРЕДПРИЯТИЯ ОАО «МОЛОЧНЫЙ ЗАВОД»  ………………………………..38

3.1 Совершенствование материальных стимулов и их взаимосвязь с конечными результатами производства  …………………………………………………………...38

3.2 Расчет экономической эффективности рекомендаций  …………………………41

ЗАКЛЮЧЕНИЕ  ………………………………………………………………………...43

СПИСОК ИСПОЛЬЗУЕМЫХ ИСТОЧНИКОВ   ………………………………………45

ПРИЛОЖЕНИЯ